23.

Менеджер

Fabbrica

3 через 3 дні з 10:00 до 22:30

Fabbrica — це про італійські страви на український продуктах, при чому, переважно на локальних фермерських продуктах. У закладі відкрита кухня і відкритість у всьому. Важливим принципом закладу є те, що тут власне виробництво всього, що можемо самі приготувати, а саме: фреш та сухої пасти, лимонадів, морсів, сезонних напоїв власного виробництва, домашнього морозива, ягідних соусів та домашньої карамелі. В крамничці Фабрики можна придбати зерно та борошно, суху пасту, соуси для приготування страв вдома, заморожені напівфабрикати, тісто для піци. А ще, книги про кулінарне мистецтво та натуральне вино.

    Твої обов'язки та наші очікування:

  • бути правою рукою та помічником керівника ресторану у всіх ідеях та проєктах;
  • турбуватись про свою команду чудових людей, навчати їх та мотивувати;
  • любити своїх гостей та робити перебування їх в своєму ресторані найкращим;
  • робота ресторану «як годинника»;
  • у нас багато стандартів та інструкцій, які створені, щоб допомагати всім робити свою роботу майже бездоганно, очікуємо, що ти будеш допомагати працівникам якнайшвидше та найправильніше дізнатись про них;
  • разом з командою менеджменту досягати поставлених цілей та планів (по обороту, по витратній частині та прибутку);
  • вести звітність та необхідний документообіг.
  • Очікуємо, що ти маєш досвід роботи в ресторанній сфері (гуру в сервісі), позитивний та дружелюбний, знаєш все про найкращий сервіс, що аналітичне мислення переважає, адже звітів і цифр буде трішки, а ще, що ти вмієш організовувати себе та інших. Ну, і знання офісних програм (MS Word, Excel, PowerPoint) теж обов'язкове.

    Ми пропонуємо:

  • навчаємо: чітко побудована система навчання та адаптації (посібники, плани навчання);
  • ми підтримуємо бажання особистісного розвитку (тренінги на різну тематику, зустрічі з цікавими людьми, навчання);
  • можливість професійного та кар'єрного росту (98% менеджменту компанії — це в минулому наші офіціанти, кухарі, бармени);
  • ми відкриті до змін: можна спробувати себе в іншому закладі або на новій позиції — ми підтримуємо ротацію всередині компанії;
  • ми надихаємось найкращими прикладами: стежимо за світовими гастрономічними трендами та вчимося в крутих закладів Європи і світу;
  • пропонуємо роботу, яка приносить задоволення: ми будуємо середовище, де приємно працювати, де поважають і цінують — бо робота повинна заряджати, а не виснажувати;
  • ми проактивні та спортивні (приймаємо участь у різних спортивних змаганнях, підтримуємо екологічні акції, благодійництво);
  • і, звісно, ми розважаємось: конкурси кухарів, перегляд фільмів, сніданки з шефом.
Любава Федоришин. HR-менеджерка
Любава Федоришин

HR-менеджерка

Анкета

23.
додатково
Відправити анкету
Любава Федоришин. HR-менеджерка
Любава Федоришин

HR-менеджерка

Анкета

23.
додатково
Відправити анкету